Commentaires sur : La paye des banquiers: un symptôme et non la cause http://www.jesuispauvre.com/2009/09/30/la-paye-des-banquiers-un-symptome-et-non-la-cause/ Un blogue pompeusement pédagogique sur les actualités financières Tue, 20 Jul 2010 09:26:09 -0400 http://wordpress.org/?v=2.8.4 hourly 1 Par : Ebenezer http://www.jesuispauvre.com/2009/09/30/la-paye-des-banquiers-un-symptome-et-non-la-cause/comment-page-1/#comment-636 Ebenezer Fri, 02 Oct 2009 01:24:07 +0000 http://www.jesuispauvre.com/?p=2010#comment-636 Tu commentes la situation du point de vue de l'observateur externe. Regarde plutôt les choses du point de vue de l'actionnaire - le propriétaire de la compagnie. La théorie, c'est que ça ne dérange pas au propriétaire d'une compagnie de payer n'importe quel employé 2 millions de dollars, si cet employé en rapporte 3 millions en profits. L'objectif du propriétaire étant de maximiser ses profits. Naturellement, la vraie vie est beaucoup plus nuancée que ça et il est pratiquemment impossible de mesurer le profit qu'un employé nous apporte. Le problème que je soulève dans mon article, c'est qu'en plus, cette belle théorie ne tient pas. La paye des dirigeants d'entreprise n'a aucune commune mesure avec leur performance et cette rémunération est rarement le résultat d'une décision éclairé de l'ensemble des propriétaires. Dans bien des cas, elle va à l'encontre des intérêts des propriétaires. Pourquoi? Comment? Et surtout, que peut-on faire pour redonner le pouvoir aux actionnaires et régler ce problème de gouvernance? Voilà des sujets passionnants... mais je ne suis pas sûr qu'ils relèvent du gouvernement. Peut-être de chercheurs en administration? Tu commentes la situation du point de vue de l’observateur externe. Regarde plutôt les choses du point de vue de l’actionnaire – le propriétaire de la compagnie.

La théorie, c’est que ça ne dérange pas au propriétaire d’une compagnie de payer n’importe quel employé 2 millions de dollars, si cet employé en rapporte 3 millions en profits. L’objectif du propriétaire étant de maximiser ses profits.

Naturellement, la vraie vie est beaucoup plus nuancée que ça et il est pratiquemment impossible de mesurer le profit qu’un employé nous apporte.

Le problème que je soulève dans mon article, c’est qu’en plus, cette belle théorie ne tient pas. La paye des dirigeants d’entreprise n’a aucune commune mesure avec leur performance et cette rémunération est rarement le résultat d’une décision éclairé de l’ensemble des propriétaires. Dans bien des cas, elle va à l’encontre des intérêts des propriétaires.

Pourquoi? Comment? Et surtout, que peut-on faire pour redonner le pouvoir aux actionnaires et régler ce problème de gouvernance?

Voilà des sujets passionnants… mais je ne suis pas sûr qu’ils relèvent du gouvernement. Peut-être de chercheurs en administration?

]]> Par : Michel Monette http://www.jesuispauvre.com/2009/09/30/la-paye-des-banquiers-un-symptome-et-non-la-cause/comment-page-1/#comment-635 Michel Monette Thu, 01 Oct 2009 01:30:08 +0000 http://www.jesuispauvre.com/?p=2010#comment-635 Je n'ai pas de solution à ce problème mais je ne comprends pas qu'on donne autant d'argent à des individus, aussi brillants soient-ils. Il me semble qu'au-delà d'un million de dollars par année, c'est de l'indécence pure. Qu'est-ce que quelqu'un peut bien pouvoir faire avec plus d'un million de dollars comme revenu annuel? Tiens il me vient une idée: interdire à quelqu'administrateur que ce soit de gagner plus de 20 fois le salaire le plus bas dans l'entreprise qui l'embauche. Comme cela, les salaires les plus bas vont augmenter ;-) Je n’ai pas de solution à ce problème mais je ne comprends pas qu’on donne autant d’argent à des individus, aussi brillants soient-ils. Il me semble qu’au-delà d’un million de dollars par année, c’est de l’indécence pure. Qu’est-ce que quelqu’un peut bien pouvoir faire avec plus d’un million de dollars comme revenu annuel? Tiens il me vient une idée: interdire à quelqu’administrateur que ce soit de gagner plus de 20 fois le salaire le plus bas dans l’entreprise qui l’embauche. Comme cela, les salaires les plus bas vont augmenter ;-)

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